Dentro l'ufficio più sereno di Capitol Hill
Una delle prime cose che David O'Boyle nota quando entra nell'House Center for Well-Being è quanto lo spazio si senta incontaminato. Le morbide pareti grigie incorniciano la sala d'ingresso, accentuata da fresche rifiniture bianche. I video sulla natura vengono trasmessi su una TV a schermo piatto. È tranquillo. A volte passerà cuccioli pronti per le coccole , o piantati individualmente piantine di rosmarino e lavanda , che i visitatori possono portare a casa. Presto ci saranno più piante, dice. Ma questo non è il quartier generale di Goop, e i suoi clienti non sono né Kardashian né i loro contemporanei di Malibu: sono politici americani e membri dello staff politico, e l'House Center for Well-Being è probabilmente l'ufficio più rilassante di Capitol Hill.
La sede ha un design moderno, più moderno del tradizionale ufficio della casa [statunitense], afferma O'Boyle, portavoce dell'Ufficio del Direttore amministrativo, che sovrintende al Centro. [È] progettato per fornire uno spazio caldo, confortevole e invitante per trascorrere qualche minuto.
L'obiettivo sarà quello di avere queste piccole oasi in tutta Capitol Hill ad un certo punto, aggiunge il rappresentante Tim Ryan (D-OH), che ha guidato la creazione del Centro.
Lanciato nell'ottobre 2018, il Centro è stato progettato come rifugio per gli Stati Uniti. rappresentanti e il loro staff, che si stavano dirigendo verso un'elezione instabile di Midterm. Ora, sei mesi dopo l'insurrezione del 6 gennaio e in mezzo alla pandemia di COVID-19 in corso, la salute mentale dei lavoratori di Washington è ancora più in primo piano. Solo negli ultimi sei mesi i rappresentanti ne hanno parlato trauma tra i membri dello staff di D.C e molti membri, come Reps. Alessandria Ocasio-Cortez , Ilhan Omar, e Rashida Tlaib — ricevere regolarmente minacce di morte. Dopo l'attacco del 6 gennaio, un membro dello staff anonimo ha detto a CQ Roll Call: Quando vedo membri nel corridoio o nel seminterrato [che hanno minimizzato la violenza], penso a me stesso che a loro non importerebbe se fossi morto . Un altro capo dello staff ha detto a CQ Roll Call che la sua squadra è seriamente in difficoltà. Ocasio-Cortez è in terapia .
I lavoratori che erano in Campidoglio [e] negli altri edifici sono stati traumatizzati, dice Ryan del 6 gennaio. E quindi è un'opportunità per aumentare [la promozione] della salute mentale. In risposta, il Centro ha offerto webinar sul benessere e la gestione degli eventi traumatici e ha distribuito opuscoli ed e-mail su come affrontare il trauma.
Washington D.C. era attesa da tempo per un controllo. Nel 2012, uno studio dalla Congressional Management Foundation e dalla Society for Human Resource Management ha rilevato che un terzo dei lavoratori del Campidoglio non aveva abbastanza tempo per portare a termine il proprio lavoro, nonostante lavorasse ben oltre le 9-5. I dipendenti junior guadagnano stipendi notoriamente bassi , e molti accettano secondi concerti per un reddito supplementare. Secondo un rapporto di giugno di Business Insider, il personale o gli assistenti legislativi a volte iniziano il loro lavoro nel alta gamma di $ 20.000 .
D.C. è un posto folle, aggiunge Ryan, che è nel suo decimo termine e corse senza successo per il presidente nel 2020 . È un lavoro molto stressante anche per i membri dello staff, che non guadagnano molti soldi. È molto malsano, francamente.
L'idea gli è venuta durante un tour del libro per Una nazione consapevole: come una semplice pratica può aiutarci a ridurre lo stress, migliorare le prestazioni e riconquistare lo spirito americano .(Il libro è stato ripubblicato nel 2018 con un nuovo titolo .) La Silicon Valley ha attraversato una transizione di, tipo, non gliene frega niente dei loro lavoratori , dice, [per] costruire una cultura all'interno delle proprie attività intorno salute e benessere . Ryan spera di fare la stessa cosa a Washington e, in quanto membro del comitato che finanzia il ramo legislativo, ha aiutato a proteggere $ 380.000 per istituire il Centro Casa per il Benessere.
Nel marzo 2021, l'ufficio ha riaperto uno spazio rinnovato nel Longworth House Building, a pochi passi dall'ufficio di Ryan, e si trova a un paio di porte più in basso dalla House Dunkin'. Durante la pandemia, vengono offerte lezioni virtuali di meditazione e yoga, oltre a sessioni sulla finanza personale. Un elenco di allenatori supporta i partecipanti attraverso un approccio olistico a sei pilastri, che enfatizza il miglioramento fisico, emotivo, finanziario, sociale, comunitario e di carriera.
Per i lavoratori della Camera troppo ambiziosi e con troppa caffeina, tutti e 10.000 , non potrebbe essere più conveniente. Secondo O'Boyle, dal suo lancio nel 2018, il Centro ha avuto migliaia di visitatori online e nella sua nuova posizione, e ha registrato più di 100 sessioni di coaching individuali .
Ma i cani da yoga e da terapia risolveranno davvero un sistema che si basa su condizioni di lavoro difficili? O è solo un altro cerotto?
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Non ci sarà mai una bacchetta magica che possa risolvere tutti i nostri problemi, dice Ryan. [Ma] dovremmo continuare a fornire questo tipo di risorse e vantaggi positivi al personale e continuare a spingere verso il progresso. (Ryan afferma che la sua squadra riceve stipendi il più competitivi possibile all'interno dei vincoli di budget della Camera dei Rappresentanti.)
Il mese scorso ha segnato la terza fiera annuale del benessere del Centro, una celebrazione di un mese programmata per il mese nazionale del benessere. La mia speranza, dice Ryan, è che tutti a Capitol Hill usino questo e imparino queste pratiche per aiutarli a gestire il loro stress e il loro trauma.
